O parte a Agenției de Conflicte Silviu Petrariu se axează pe proiecte de tineret și incluziune socială, în care accentul este pus pe învățarea continuă, educația non-formală, traininguri și mobilitate în Europa și în afara granițelor europene. Aceasta face parte din strategia de dezvoltare a Agenției de Conflicte și Training prin care o parte a profitului este alocat către proiectele și pragramele destinate tineretului (în mare parte, persoanele cu vârsta între 14-35 de ani).
Prin acest lucru, dorim să aducem mai aproape de tineri, în special mai aproape de tinerii din mediile defavorizate (mediu rural, din familii monoparentale, fără oportunități economice, fără studii etc) oportunitățile Europene pentru dezvoltare și educație, parte din acestea fiind și în SDG-urile la nivel mondial (Sustainable Development Goals) ale ONU.

În acest fel,  aducem ideile în stadiul de proiect prin care punem accentul pe învățarea continuă, pe educația non-formală și cea informală, dar și pe proiecte de antreprenoriat social cu rolul de a oferi un plus de recunoaștere și suport tinerilor care doresc să se dezvolte personal și profesional alături de tineri care au trecut prin niște etape din acest domeniu. Iar aici ne referim, în prima fază, la proiectele din câmpul Erasmus+: Schimburi de tineret (youth exchanges), Training Courses, Proiecte Europene de Voluntariat (precum EVS/SEV), proiecte de Solidaritate, ateliere (workshopuri) locale pe antreprenoriat și dezvoltare personală.  

În Departamentul Proiecte de tineret, colaboratorii noștri au experiență și motivație pentru a continua ceea ce fac deja în domeniul acesta. Mai jos sunt câțiva dintre cei mai apropiați colaboratori:

Proiectele pe care le concepem și dezvoltăm sunt atât ca parte a aportului fiecărui membru al echipei pentru comuinitate, cât și dorința de a realiza impact la nivel local, regional și național.